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SIGMA TrainingsWir geben Ihrer Verkaufs- und Führungspersönlichkeit
den Feinschliff für glänzende Erfolge

Führungstraining

Weshalb SIGMA?

  • Unsere Seniortrainer verfügen über eigene Führungserfahrung und vermitteln Führungskräften daher im Führungstraining erprobte Führungsprozesse.
  • In unseren maßgeschneiderten Führungstrainings werden die Führungskräfte dort abgeholt, wo sie gerade stehen.
  • Unsere Seminarkonzepte der Führungstrainings zeichnen sich durch eine hohe Praxisorientierung und Anschaulichkeit aus, so dass sich eine anregende Lerndynamik entwickelt. Aus der Praxis für die Praxis.

Jedes erfolgreiche Team braucht eine kompetente Führung. Davon hängt die Erreichung der Ziele wie auch die Motivation der Mitarbeiter ab.

Führungskräfte müssen daher über ausreichende fachliche, konzeptionelle und soziale Kompetenzen verfügen. Eine wichtige Voraussetzung für effektive Führung ist zunächst das Bewusstsein für die eigenen Ressourcen, Fähigkeiten und Fertigkeiten. Das von uns eingesetzte profilingvalues Verfahren gibt Ihnen  detaillierte Hinweise, wo Sie aktuell in Bezug auf Ihre Stärken- und Entwicklungsfelder stehen. Auf Basis der Ergebnisse können dann konkrete und passgenaue Personalentwicklungsmaßnahmen abgeleitet werden.

Um Motivation und Engagement der Mitarbeiter zu erhöhen, ist die Entwicklung des persönlichen Führungsverhaltens und der eigenen Kommunikationsfähigkeit ebenfalls von zentraler Bedeutung.

In unseren Führungstrainings werden alle wichtigen Führungswerkzeuge vermittelt sowie erfolgreiches Führungsverhalten praxisnah eingeübt.

Darüber hinaus wird in den Führungstrainings hilfreiches Instrumentarium eingesetzt, mit dem Sie die Entwicklungspotenziale Ihrer Mitarbeiter aufdecken und damit zur bestmöglichen Performance führen können. Auf diese Weise wird jeder Mitarbeiter entsprechend seiner Stärken und Talente eingesetzt.

Neue Führungsmodelle - Stichwort "Agiles Management"

Agile Führungsansätze sollen Unternehmen fit für die Zukunft machen. Wie muss Führung gestaltet werden, wenn durch die erhöhte Komplexität in der Welt Planungen immer herausfordernder werden? Welche Führungsform ist dafür geeignet, sich Veränderungen schnell anzupassen und den Wandel aktiv mitzugestalten? Wie gelingt es, Arbeitsbedingungen zu schaffen, die Mitarbeiter motivieren, eigenverantwortlich zu arbeiten und innovative Ideen zu entwickeln?

In unseren Führungstrainings arbeiten wir mit den Führungskräften an genau diesen Fragestellungen und entwickeln für Ihr Unternehmen maßgeschneiderte Trainingsmethoden, die die Führungskräfte in diesem Prozess unterstützen.

Entwicklung eines Top-Management Teams

Sie wollen die Entscheidungsstärke Ihres Top-Management Teams weiterentwickeln? Dann sprechen Sie uns auf unseren Poker-Event an.

Pokerspieler treffen täglich tausende Entscheidungen unter Unsicherheit und unvollständiger Information. Das macht Poker zu einem wundervollen Mikrokosmos für Entscheidungsfindung. Lernen Sie die Konzepte und Strategien eines Profis kennen und profitieren Sie von den Gedankengängen eines Pokerspielers!